Nya perspektiv på gamla möten
Hur förnyar och förfinar vi våra mötesrutiner? Hur skapar vi engagemang och relevans? Det var temat då Fredrik Mattsson mötte Teater Tre för en workshop med fokus på interna möten.
Tillsammans smider vi på Ordrum planer för fortsatta satsningar under hösten. Bilden från vårt senaste gemensamma möte i Göteborg. Vi vill slå ett extra slag för tre av de utbildningar vi satsar lite extra på just nu:
– Samtalsmetodik för chefer – en praktisk utbildning under 2 dagar i konsten att leda samtal. Flera kurser har genomförts för en av landets regioner.
– Digifysisk presentationsteknikkurs om 15 timmar under 28 dagar för grupper. Kursen har genomförts i flera globala bolag. Utbildningen passar företag som vill blanda digitala delar (där deltagarna själva väljer tidpunkt) med gruppsessioner och lärarledda delar. Utbildningen genomförs på engelska.
– Föreläsningar eller längre kurser i mötesledning i en global och digital värld (med nya Möteskokboken III/Meeting Cookbook som läromedell) – på svenska eller engelska.
Hur förnyar och förfinar vi våra mötesrutiner? Hur skapar vi engagemang och relevans? Det var temat då Fredrik Mattsson mötte Teater Tre för en workshop med fokus på interna möten.
I detta avsnitt talar vi om förakt. Vi talar om politiken i USA. Och ställer oss frågan är människan ond eller god?…
En artikel om Talarkokboken finns i tidningen “Ny Teknik” den 12 februari: “Ingen är dömd till evig tystnad – Du kan bli vän med din nervositet, säger talarcoachen Erik Mattsson”.