Ordrums Fredrik och Camilla avslutade terminen med en interaktiv föreläsning för all person på Institutionen för freds- och konfliktkunskap vid Uppsala universitet. Temat var internt bemötande. Hur gör vi för att kommunicera med varandra på ett framgångsrikt sätt? Uppfattas du på det sätt du tror att du uppfattas? Hur framföra och ta emot kritik på bästa sätt? Hur gör vi när tysta budskap, dvs sådant som kanske inte sägs med ord men med till exempel kroppsspråk, ligger i vägen för god kommunikation? Det var några av de frågor som Camilla och Fredrik talade om och illustrerade i spelade scener. Kul, intressant och tankeväckande var några av omdömena efteråt. Tack säger vi! Imponerande att ni höll er vakna efter att ha ätit ett dignande julbord på Krusenbergs herrgård innan vårt pass.
I och med gårdagens fantastiska presentationer är höstens första Chalmerskurs avslutad och alla doktoranderna klarade kursen. Dagens teman varierade från nya typer av batterier och energilagring till Deep learning och konsten att lära…
Ordrums Fredrik Mattsson medverkade under mars återigen på ledarutvecklingsprogrammet ”Kvinna och chef”. Fokus var presentationsteknik och konsten att nå ut med sitt budskap. Programmet genomförs sedan många år av ABC Karriär…
Det talas mycket om värderingar. Det finns snart inte någon organisation som inte är värdeburen, men vad betyder det egentligen? Här ger Erik Mattsson sin syn på fenomenet.