Ordrums Fredrik och Camilla avslutade terminen med en interaktiv föreläsning för all person på Institutionen för freds- och konfliktkunskap vid Uppsala universitet. Temat var internt bemötande.
Hur gör vi för att kommunicera med varandra på ett framgångsrikt sätt? Uppfattas du på det sätt du tror att du uppfattas? Hur framföra och ta emot kritik på bästa sätt? Hur gör vi när tysta budskap, dvs sådant som kanske inte sägs med ord men med till exempel kroppsspråk, ligger i vägen för god kommunikation? Det var några av de frågor som Camilla och Fredrik talade om och illustrerade i spelade scener. Kul, intressant och tankeväckande var några av omdömena efteråt. Tack säger vi! Imponerande att ni höll er vakna efter att ha ätit ett dignande julbord på Krusenbergs herrgård innan vårt pass.
Det tycks bli vanligare med externa moderatorer i Almedalen. Medlemmarna i nätverket moderator.se har i alla fall haft bråda dagar. Det är smartare att låta ett proffs på interaktion intervjua en…
Från 2007 till 2018 höll Ordrum en tvådagarsmodul under programmet för chefstraineer i Kalmar län. Under de sista åren fick deltagarna också hjälp med finputsningen inför traineeperiodens avslutande redovisning landstingsstyrelsen.
Rummet och möbleringen har stor betydelse för kommunikationen. Inte minst i utbildningssituationen. Ser vi varandra? Hör vi varandra? Är vi på samma nivå rent bokstavligt? Ibland är avståndet stort mellan…