Konsten att skapa förtroende i en internationell kontext
Ett grundläggande förtroende mellan gruppmedlemmarna är ett måste för att ett möte ska bli meningsfullt. Men hur skapa förtroende? Ett sätt att titta närmare på vad som bygger förtroende och…
Jon Forssell medverkade som föreläsare och workshopledare vid kick-off och planeringsdagar för både HR-avdelningen (i augusti) och Avdelningen för Kommunikation & Samverkan (i januari) vid Örebro universitet. Digital interaktivitet var, som alltid när Jon, en del av mötet. För HR handlade det om att omsätta universitetets nya vision i aktiviteter och beteenden och för Kommunikation & Samverkan att skapa klarhet i syfte, målgrupper och utvärderingsstrategier för centrala aktiviteter under första halvåret 2019 samt att utveckla processmål för bättre, mer effektiva möten.
Ett grundläggande förtroende mellan gruppmedlemmarna är ett måste för att ett möte ska bli meningsfullt. Men hur skapa förtroende? Ett sätt att titta närmare på vad som bygger förtroende och…
Att hålla hybrida möten är alltjämt en utmaning för många och kräver träning. Riktiga hybridmöten kan bli bra för alla deltagare och är något annat än ett fysiskt möte med…
Nu när vi börjar få ordning på de tre mötesformerna (fysiskt, digitalt och hybrid) är det dags att se vilken form som är lämplig för vilket syfte. Vi har gjort…