Jon Forssell medverkade som föreläsare och workshopledare vid kick-off och planeringsdagar för både HR-avdelningen (i augusti) och Avdelningen för Kommunikation & Samverkan (i januari) vid Örebro universitet. Digital interaktivitet var, som alltid när Jon, en del av mötet. För HR handlade det om att omsätta universitetets nya vision i aktiviteter och beteenden och för Kommunikation & Samverkan att skapa klarhet i syfte, målgrupper och utvärderingsstrategier för centrala aktiviteter under första halvåret 2019 samt att utveckla processmål för bättre, mer effektiva möten.
Årets chefstraineer i Kalmar län fick hjälp med finputsningen inför traineeperiodens avslutande redovisning av Ordrums Erik Mattsson. Åhörarna denna gång var landstingsstyrelsen som lyssnade nyfiket på de utmaningar och åtgärder som…
Det är inte lätt att veta hur man uppfattas. Här är några vanliga typer vi mött under våra digitala möten. Vilken är din favorit? Och vem är du? Här finns…
Om inte forskarna – som ju faktiskt vet hur saker och ting ligger till – vill och kan kommunicera det de kommit fram till, vem ska vi då lyssna till?…