Myter för chefer

Har ledare på dagens svenska arbetsplatser någonting att lära av Shakespeare? Under våren blir det upp till bevis när Ordrums Fredrik Mattsson besöker flera företag tillsammans med Shakespeare.

Sedan hösten 2011 samarbetar Ordrum med Institutet för personal- och företagsutveckling, IPF, kring mytodrama. En annorlunda modell för ledarutveckling. Fredrik Mattsson framför ett stycke ur Shakespeares Henry V. Vid valda passager stannar han upp för att diskutera med deltagarna vad som händer. Vad tror de kommer att hända? Vad ser de för paralleller till hur de själva skulle ha agerat?

– Att goda berättelser som i sig fascinerar också kan säga oss en hel del om dagsaktuella dilemman är spännande, säger seminarieledaren Fredrik Mattsson.

Andra nyheter

Mötets dag i Umeå

I Umeå anordnades årets Mötets dag. Där möttes arrangörer av möten med representanter från en stor del av Sveriges Convention Bureaus. Umeå bjöd på magnifikt vinterväder och 20 minusgrader. Anja…

Vi älskar experter

Utan experten stannar världen. Inga vacciner skulle finnas, inga mobiltelefoner och inga datorer. Men obestridlig fakta får inte alltid stå oemotsagd. Fakta som inte stämmer med lögnarnas världsbild kallas ”fake…

Tvådagarskurs för läkare i kommunikation och bemötande

Under två intensiva dagar i Stockholm genomförde Ordrums Fredrik Mattsson och Camilla Rönngren den öppna kursen Kommunikation och bemötande för läkare. I fokus stod förmågan att bemöta och samtala med…