Hur blir man en bra ledare?

Ingen föds som en bra ledare. Man måste låna.

Några favorittekniker när du övar:

SKUGGA. Be om att få följa med en ledare du uppskattar en dag. Inte bara för att lyssna på vad hen säger – utan också för att se hur hen gör. Ta sedan en samtal om de situationer du inte förstår. Fråga hur hen resonerar.

TA SMÅ STEG. Låna en liten del. Konstpausen innan poängen, ögonkontakten som håller kvar lyssnarna, inledningen i ett svårt samtal, sättet att avsluta ett gruppmöte. Testa ett par gånger. Behåll det som funkar.

HÅLL I, HÅLL UT. En nya vana, ett nytt beteende känns konstigt innan det blir ditt. Det är inte ett tecken på att du spelar en roll som inte passar dig – det är bara på att det är så färdigheter byggs.

Ledaren i dig finns förmodligen redan hos andra. Ditt ledarskap uppstår i att varsamt låna det bästa av de bästa.

Tack Jacob Sahlqvist och din chefsgrupp för att jag fick tillbringa 18 timmar tillsammans med er på magiska Vinga. Minnet av dessa timmar kommer att stanna kvar länge.

Bilden är oretuscherad: precis så här ser det ut när man ”ligger fyr” (ligger på marken vid fyrens fot) och omsluts av ljusstrålarna som långsamt roterar ovanför.

Andra nyheter

Energisystem i omvandling

Hur ser framtidens energiförsörjning ut? Hur blir det med vindkraften? Kommer elnätet att klara den ökade belastningen från alla som vill ladda sina elbilar? När NEPP (NORTH EUROPEAN ENERGY…

Hur håller man hybridmöten – och när?

Nu när vi börjar få ordning på de tre mötesformerna (fysiskt, digitalt och hybrid) är det dags att se vilken form som är lämplig för vilket syfte. Vi har gjort…

PÅGÅENDE: Retorik för blivande advokater

Vi är kursledare under ett moment i utbildningen för blivande advokater i regi av Sveriges advokatsamfund. Vårt ansvar är att hålla två workshops under den avslutande halvdagen…