Virtuella HumörMarkörer
Hur inleder man ett virtuellt stormöte? Vår lösning är en digital variant av våra HumörMarkörer, som är en samling klistermärken man fäster på namnskylten för att signalera dagsformen på mötet.
Du måste tala om ”elefanten i rummet” – det stora som alla vet men inte vill tala om. Men gör du det så blir det kolossala djuret med ens så mycket mindre.
Till exempel: Om jag som talare vet att det finns en oro i rummet: sätt ord på oron. Om det finns en konflikt i gruppen – berätta att du känner till det. Om några anser att jag är för gammal för min position: nämn det, gärna med glimten i ögat , som när president Biden nyligen sa att han ”trots att det inte syns, varit med ett tag”.
Detta var en av många enkla tekniker vi talade om under två halvdagsworkshops i presentationsteknik hos Lunds kommun. Tack för förtroendet – och lycka till i ert viktiga uppdrag i medborgarnas tjänst.
Hur inleder man ett virtuellt stormöte? Vår lösning är en digital variant av våra HumörMarkörer, som är en samling klistermärken man fäster på namnskylten för att signalera dagsformen på mötet.
När flera organisationer blir en måste också flera kulturer bli en. En startpunkt är att inse att kultur spelar roll. Eftersom kultur främst är oskrivna regler som bestämmer vad som…
Hur navigerar du rätt i det nya möteslandskapet? När ska du välja fysiskt, hybrid eller digitalt? Erik och Fredrik från Ordrum – Kommunikation på riktigt pratar på …