Du är någon annans arbetsmiljö

Att en väl fungerande kommunikation är grunden för en väl fungerande arbetsgrupp är ingen nyhet. Ändå behöver vi ständigt påminna oss om detta och ägna tid och finna vägar för att arbeta aktivt med den interna kommunikationen. Också under en pandemi. Hur kan man tänka kring sin roll och sina vanor? Vad betyder ditt kroppsspråk? Hur ger och bemöter man kritik och vad är egentligen tysta budskap?

Det var frågor Camilla Rönngren och Fredrik Mattsson nyligen behandlade på ett webbinarium om intern kommunikation med en avdelning från Region Stockholm. En del kommunikativa dilemman illustrerade vi – det digitala formatet till trots – med spelade improviserade scener och med film. Lustfullt, lättsamt och matnyttigt var några kommentarer efteråt. Läs mer om innehållet på denna vår hemsida (se Bemötande – Föreläsningar). Föreläsningen kan ges både i fysiskt såväl som digitalt format.

Andra nyheter

Blodgivare räddar liv

Fler blodgivare stärker samhällets beredskap och räddar liv. Att vi i Ordrum får vara med på ett hörn i utbildningar runt om i landet kring blodgivningsbefrämjande arbete och samtalsteknik för personal…

Drönare med hjärtstartare ett av inslagen

Det är något visst med forskare. Och det är något särskilt visst med forskare som forskar kring hur primärvården kan blir bättre. Därför är det också särskilt roligt att få…

Hur ger man feedback och konstruktiv kritik?

Att skapa en kultur av positiv feedback och konstruktiv kritik gör stor skillnad – både för arbetsmiljön och för resultaten! När vi inte bara fokuserar på det som behöver förbättras…