Arbetsplatsen har fått en ny medarbetare och det är din uppgift att berätta om den nyanställda i personaltidningen. Så här kan du skriva ett kort personporträtt.
– Boka en intervju, helst ett fysiskt möte över en kopp kaffe
– Ikläd dig journalistens roll. Ställ frågor och följdfrågor
– Var specifik. (Det blir en bättre text om du kan berätta att nya personalchefen har fyra kungspudlar, istället för att torrt konstatera att hen ”har hund”.)
– Citera – ett tacksamt sätt att skapa mer liv i texten är att låta den intervjuade komma till tals genom ett ”pratminus”. Helst ett som förmedlar en känsla eller åsikt. Fakta ger du vanligen bäst i den löpande texten.
Läs mer i Skrivarkokboken (www.skrivarkokboken.se).
I och med gårdagens fantastiska presentationer är höstens första Chalmerskurs avslutad och alla doktoranderna klarade kursen. Dagens teman varierade från nya typer av batterier och energilagring till Deep learning och konsten att lära…
All kommunikation handlar om relationer. Vi lyssnar på dem vi gillar, respektera eller åtminstone kan stå ut med. De andra sorterar vi alltför lätt bort. Relationer måste odlas. Det är…
Vissa uppdrag är särskilt meningsfulla och roliga. Under året höll Erik Mattsson en masterclass i presentationsteknik för hela personalen på H&M Foundation, en stiftelse som stödjer industrin att halvera sina…