Hybrida möten här för att stanna
Att hålla hybrida möten är alltjämt en utmaning för många och kräver träning. Riktiga hybridmöten kan bli bra för alla deltagare och är något annat än ett fysiskt möte med…
En stor mängd av Svenska kyrkans controllers, ekonomiassistenter, HR-handläggare, löneadministratörer och servicebyråchefer från hela landet träffas i dagarna två på Hotell Continental i centrala Stockholm och Ordrums Fredrik Mattsson fick äran att avsluta den första dagen. Temat var kommunikation människor emellan på jobbet och vi konstaterade bland annat att vi är varandras arbetsmiljö, att vi kan ändra på ett invant beteende om det ligger i vägen för oss i kommunikationen och att kulturen på jobbet inte sitter i väggarna – den sitter i våra beteenden. Vi måste hitta rutiner för att tala om den interna kommunikationen redan innan det blir problem, att få tala om den mellanmänskliga kommunikationen via en sådan här interaktiv inspirationsföreläsning är ett sätt. Fredrik gav också några snabba tips på saker att tänka på kopplat till att kommunicera i skrift. ”Det här var mental champagne, tack så mycket!”, var en av kommentarerna efteråt. Tack för förtroendet!
Att hålla hybrida möten är alltjämt en utmaning för många och kräver träning. Riktiga hybridmöten kan bli bra för alla deltagare och är något annat än ett fysiskt möte med…
Hur framför man ett svårt budskap? Vilket beteende uppfattas som ett gott bemötande? I Sverige arrangeras regelbundet sedan många år EDHEP (European Donor Hospital Education), som riktar sig till läkare…
Under dagens kurs för doktorander i populärvetenskaplig presentation på Chalmers fick kaffekopparna en huvudroll.